为让毕业生系统了解面试流程,掌握面试技巧、礼仪,提高应试能力、心理素质,经管学院“一对一”模拟面试培训于12月4日在文管楼421会议室顺利进行,培训采取现场培训加线上直播两种形式,现场模拟程度高、实战性强、最大程度地还原了面试流程。院党委副书记廖前兰、院分团委书记包雪、辅导员刘畅出席。

本次培训特别邀请到前程无忧资深HR陈鹏担任面试官,三位同学分别以外贸销售、人力资源管理和会计作为求职意向,生动地再现了真实面试情景。每位同学自我介绍后,陈鹏针对求职岗位提出问题,如“现场以5元的价格售卖一支普通中性笔”“现场做一段新员工培训开场演讲”“如何看待‘一个公司、两套账本’”等。面对压力面试,同学们从容不迫,冷静应对。面试结束后,陈鹏针对每位同学的表现作精辟点评,同时也一针见血地指出了不足之处。他就如何做好自我介绍和回答面试官的常问问题给予了指导性建议,并结合亲身经历给同学讲解了一些面试的技巧和礼仪,阐述了“人岗匹配”的描述原则,强调了核心竞争力的重要性。
学生代表们纷纷表示,此次面试培训获益良多,掌握了很多面试技巧,未来也会继续努力,提高自己的不可替代性,在求职的浪潮中站稳脚跟。最后,包雪鼓励同学们多实践多努力,提升能力抓住机会,力争在激烈的就业竞争中脱颖而出。
据悉,经管学院一直高度重视提升学生的就业能力素养,还将继续举办相关的求职指导与实训,助力2021届毕业生顺利就业,更好成长成才。